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华声在线讯(通讯员：吴微，傅姝姣)为切实发挥绩效考评的风向标作用，激发全行员工干事创业的积极性，持续推动全行高质量可持续发展。4月21日，农发行安乡县支行组织召开“青年小讲堂”之经营绩效考核学习分享会。

会上，该行青年员工吴微通过解读绩效考评文件、现场分析经营指标，剖析了今年以来支行经营绩效的考核情况及当前业务发展中存在的主要短板弱项，各部室员工踊跃参与讨论，从战略发展的角度及绩效考核的导向出发，研究在坚守初心和使命的前提下，如何提高资源分配效率和改善业务发展，对今后如何使支行经营绩效提档升级纷纷建言献策。最后，支行行领导结合本次青年讲堂进行了点评，就下期学习活动提出了新要求：一要带着感情学。带着“把工作当成事业干”的情感，结合农发行实际学好工作本领，不断提高完善自己。二要带着使命学。坚守“支农为国 立行为民”的初心使命，投身于服务乡村振兴。三要带着问题学。坚持问题导向，结合自身工作岗位，缺什么、补什么，干什么、学什么，努力成为多领域全方位人才。

此次小讲堂为青年员工搭建了学习与交流的平台，大家纷纷表示受益匪浅。下一步，该行将立足安乡实际，强化“两基”建设，推动青年讲堂常态化开展，创新学习内容、领学方式并归纳总结，切实把学习成果转化为服务国家发展战略和“三农”事业的工作举措和实际成效，为努力实现全行高质量发展接续奋斗。

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